Der Verband Evangelische Frauen im Rheinland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Verwaltungsleitung (m/w/d) (Teilzeit/Vollzeit)
Ihre Aufgaben sind vor allem:
• Kommunikation und Verhandlungen mit den Kostenträgern (Pflegekassen, Krankenkassen, Land-schaftsverband, Kommune, Land, Bund)
• Erstellen des Wirtschaftsplans / Personalplanung / Jahresabschluss
• Projektplanung (Instandhaltung, Erweiterungen, Kooperationen)
• Digitalisierung der Verwaltung / IT-Management
• Teamleitung
Ihr Profil:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch ein be-triebswirtschaftliches Studium und Berufserfahrung, bevorzugt im sozialen Bereich
• Kenntnisse im Bereich Buchhaltung, Personalmanagement und Budgetplanung
• Routine in der Verwaltung, insbesondere Zuschussanträge, Verwendungsnachweise
• Souveräner Umgang mit der IT und Digitalisierung im Verwaltungsbereich
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche oder einer Kirche des ACK
Wir bieten:
• Ein hoch engagiertes Team mit Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
• Ausführliche Einarbeitung im Team
• Mögliche Perspektive in der Vorstandsarbeit
• Gestaltungsmöglichkeiten in der Weiterentwicklung des Verbands und seiner Einrichtungen
• Tarifliche Bezahlung nach BAT-KF und Zusatzversorgungskasse (KZVK)
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) + 3 Brauchtumstage (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester)
• Jobticket
• Fort- und Weiterbildung
Über uns:
Wir sind ein evangelischer Frauenverband mit großer Tradition. In verschiedenen diakonischen Arbeitsfeldern sind wir u.a. Träger einer anerkannten Weiterbildungseinrichtung, des Quartiersmanagements Lannesdorf/Mehlem, einer Tagespflege und eines Wohnprojekts für Senior*innen im „Haus der Frauenhilfe“. Unsere Mutter-Kind-Klinik Dünenklinik liegt auf Spiekeroog. Wir arbeiten in jedem Bereich mit anderen Kostenträgern und Refinanzierungsprozessen. Wir arbeiten engagiert und teamorientiert in unseren sozialen Einrichtungen und für unsere Mitglieder. Unser Ziel ist es, Menschen zu begleiten, zu unterstützen und in Kirche, Gesell-schaft und Politik ihre Anliegen zu vertreten.
Weitere Informationen unter: www.frauen-rheinland.de
Wenn Sie mit uns gemeinsam den weiteren Weg gehen möchten, senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse) per Post oder gerne auch per Mail an: Diakonische Einrichtungen der EFHiR gGmbH, Personalabteilung, Ellesdorfer Straße 50, 53179 Bonn, info@frauen-rheinland.de.
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Der CVJM Bonn e.V. sucht frühestens zum 01.06.2025 eine/einen
CVJM-Referentin / CVJM-Referenten
in Vollzeit für die Mitarbeitenden-Begleitung und Vereinsentwicklung sowie die Leitung der Offenen Tür
Das erwartet Dich
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (Teilzeit auf eigenen Wunsch möglich)
- Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an TVöD
- Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Einbindung und Unterstützung durch Hauptamtliche und Mitarbeitende
- Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Planung und Gestaltung von Angeboten für Jugendliche, junge Erwachsene und Familien
- Verantwortung für ein regelmäßiges Angebot für junge Erwachsene
- Begleitung und Schulung von Ehrenamtlichen
- Mitgestaltung des geistlichen Lebens im Verein
- Ansprechpartner/in für Vereinsangelegenheiten und Haus
- Weiterentwicklung des Vereins in Zusammenarbeit mit dem Vorstand
- Leitung der OT
- Mitwirkung in verschiedenen Gremien
Du bringst mit
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik
oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation - Eine engagierte, zielstrebige Persönlichkeit, die ihre Tätigkeit aus ihrem
christlichen Glauben heraus mit Kreativität lebendig gestaltet - Eigenverantwortliches Handeln, Flexibilität und Teamfähigkeit
INTERESSE?
Weitere Auskünfte erhältst du bei Sabine Richarz (1. Vorsitzende), Tel.: 0171-8347078 oder unter www.cvjmbonn.de
Bewerbungen bitte per Mail an: sabine.richarz@cvjmbonn.de
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über uns
Der CVJM Bonn e.V. ist ein überkonfessioneller, christlicher Jugendverband und Teil der weltweiten CVJM-Bewegung.
Im Verein engagieren sich ca. 25 ehrenamtlich Mitarbeitende, unterstützt durch das Hauptamtlichen-Team, bestehend aus zwei
Referenten/Referentinnen, einem Mitarbeitenden im FSJ/BFD und zwei Honorarkräften in den Bereichen Verwaltung, Vermietungen und Projekte.
Im Auftrag der Stadt Bonn betreiben wir eine kleine Offene Tür (OT) im vereinseigenen Haus. Daneben gibt es gruppenspezifische Angebote für Kinder, junge
Erwachsene und Familien. Grundlage unseres Engagements ist der Glaube an Jesus Christus, den wir in der CVJM-Weggemeinschaft miteinander leben.
Die Stelle ist aufgeteilt in 60% Vereinsarbeit und 40% OT-Arbeit.
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Die Evangelische Johanniskirchengemeinde Bonn-Duisdorf
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den zweigruppigen Kindergarten Bahnhofstraße, Joki-Familienhaus (Familienzentrum NRW)
eine_n Erzieher_in
(bzw. sozialpädagogische Fachkraft: Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in gemäß Personalverordnung NRW (w/m/d) 30 Stunden (zunächst bis 31.07.2026 befristet)
Unsere evangelische Kindertagesstätte ist eine zweigruppige Einrichtung mit zwei U3-Gruppen in Gruppenform 1b und 1c. Wir wissen uns aktiv in das Gemeindeleben eingebunden, arbeiten integrativ und sind durch das Qualitätsmanagementsystem Evangelisches Gütesiegel BETA zertifiziert.
Sie bringen mit:
➢ eine engagierte Persönlichkeit mit Gestaltungswillen und Entwicklungsbereitschaft
➢ Erfahrungen in der inklusiven Pädagogik
➢ Interesse an der Weiterentwicklung der (religions-)pädagogischen Konzeption
➢ Bereitschaft im Team zu arbeiten
➢ Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der evangelischen Kirche und Orientierung an christlichen Werten, die sich im Alltag verwirklichen
➢ Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit der Trägerin, den Eltern und den kirchlichen und sozialen Einrichtungen vor Ort
➢ PC-Kenntnisse
Wir bieten:
➢ eine zunächst bis 31.07.2026 befristete Teilzeitstelle im Bereich für Kinder von 2 – 6 Jahren mit konzeptionellen Entwicklungsmöglichkeiten
➢ ein erfahrenes und motiviertes Kolleginnen-Team
➢ eine kooperative Einbindung in eine engagierte Kirchengemeinde
➢ Vergütung nach BAT-KF und ein Job-Ticket
➢ zusätzliche Altersversorgung (KZVK)
➢ 30 Tage Erholungsurlaub und zusätzlich zwei Regenerationstage im Kalenderjahr
➢ fachliche Beratung und Begleitung durch die Fachberatung
➢ Vernetzung und Austausch mit den evangelischen Kitas in der IG Bonn
Wir erwarten:
➢ Freude an der Arbeit mit Kindern
➢ Einfühlungsvermögen sowie partnerschaftlichen, wertschätzenden Umgang mit Kindern und Kolleginnen
➢ Bereitschaft, in einer inklusiven Einrichtung zu arbeiten
➢ Verantwortungsbewusstsein
➢ Erweiterung des Fachwissens und konzeptionelles Arbeiten
➢ Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse
➢ Aufgeschlossenheit für die aktive Zusammenarbeit mit unserer Kirchengemeinde
➢ eine engagierte Umsetzung des christlichen und religionspädagogischen Erziehungsauftrages
Ihre schriftliche Bewerbung richten sie bitte digital an d.gruss@bonn-evangelisch.de oder an das Joki-Familienhaus, Bahnhofstr. 67, 53123 Bonn; für Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin Annette Grimmell (Tel. 0228/640948) und Pfarrerin Dagmar Gruß (0163/3815916) zur Verfügung.
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Kita-Fachkraft gesucht in Vollzeit oder Teilzeit
Unsere KiTa Regenbogen befindet sich auf dem Bonner Venusberg, direkt am Waldrand.
In unserer KiTa spielen bisher täglich 27 Kinder von 3-6 Jahren. Zur Ergänzung unseres Teams
suchen wir unbefristet Erzieher/innen mit abgeschlossener Ausbildung als Vollzeitkraft (39
Std.) oder in Teilzeit (30-35 Std./).
Was wir bieten:
• Vergütung nach BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), 30 Urlaubstage
+ 2 Regenerationstage im Jahr, Jobticket
• Zertifizierung nach dem BETA-Gütesiegel (Qualitätsmanagement)
• Mitarbeit in einem netten und motivierten Team
• Möglichkeiten und Freiheiten, individuelle Stärken auszuleben und in das Kitakonzept
einzubringen.
• Naturnahe Pädagogik durch direkte Wald-Lage
• Nette Eltern und ein engagierter Förderverein
• Familiäre Atmosphäre
• Fachliche Unterstützung durch eine übergeordnete Fachberatung
• Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und dem Träger
• Möglichkeiten zur Fortbildung
Was wir uns wünschen:
• Die aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags.
• Die Mitarbeit im Team und die Unterstützung der Kolleginnen bei der Umsetzung von
Projekten, Ausflügen, etc.
• Die Umsetzung und Beteiligung an der Weiterentwicklung des pädagogischen
Konzeptes der Einrichtung sowie die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen, die in
den Kitaalltag integrierbar sind.
• Eine wertschätzende, partizipative Haltung gegenüber den Kindern
• Spaß und Kreativität bei der Arbeit mit den Kindern
• Verantwortungsbereitschaft und hohes Maß an Zuverlässigkeit
• Motivation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit unseren Familien
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an die Kita-Leitung.
KiTa Regenbogen
Lena Steib
Haager Weg 40, 53127 Bonn
Büro.: 0228-284188
kitaregenbogen-bonn@ekir.de // l.steib@auferstehungskirche-bonn.de
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Erzieher (m/w/d) 39 Stunden und Kinderpfleger 19,5 Stunden (m/w/d)
für unseren Kindergarten der Evangelischen Heiland-Kirchengemeinde gesucht!
Über uns: Unser Kindergarten ist ein lebendiger und liebevoller Ort, an dem Kinder spielerisch die Welt entdecken können.
Wir legen großen Wert auf eine individuelle und ganzheitliche Förderung der Kinder und schaffen ein Umfeld, in dem sich jedes
Kind sicher und geborgen fühlt. Unser engagiertes Team arbeitet Hand in Hand, um den Kindern einen optimalen Start ins Leben
zu ermöglichen.
Ihre Aufgaben:
– Betreuung und Förderung unserer 65 Kinder in drei Gruppen, davon 12 U3, offenes Konzept
– Planung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte
– Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
– Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegium
– Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Festen und Veranstaltungen
Ihr Profil:
– Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in bzw. Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
– Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern
– Kreativität und Spaß an der Arbeit im Team
– Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
– positive Einstellung zu den Werten einer christlichen Erziehung
Wir bieten:
– Ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeitsumfeld
– Eine unbefristete Vollzeitstelle 39 Stunden/Woche (optional Teilzeit) Erzieher (m/w/d) Eine unbefristete Teilzeitstelle 19,5 Stunden/Woche Kinderpfleger (m/w/d)
– Ansprechende Vertragsbedingungen und Zusatzleistungen: Eine Vergütung nach BAT-KF mit allen Vorteilen einer tariflichen Entlohnung sowie eine zusätzliche Altersversorgung
– Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
– Ein engagiertes und unterstützendes Team, eine gehörige Portion Teamgeist: Sie werden Teil des Teams der Ev. Heiland-Kirchengemeinde
Bewerbung: Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an klaus.merkes@heilandkirche.de oder per Post an:
Evangelische Heiland-Kirchengemeinde Pfarrer Klaus Merkes, Domhofstr. 43, 53179 Bonn
Telefonische Auskunft: 0228 – 343468
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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Evangelische KiTa ARCHE
Die Evangelische Kirchengemeinde Hersel sucht für ihre zweigruppige Kindertagesstätte „ARCHE“ als zertifizierte Bewegungskita in Bornheim-Sechtem
eine pädagogische Fachkraft (z.B. Erzieher*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Kinderkrankenpfleger*in, Logopäd*in, Motopäd*in)
oder eine Ergänzungskraft (z.B. Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in) gemäß Personalverordnung NRW (w/m/d)
ab sofort in Voll- oder Teilzeit unbefristet
Wir bieten:
• Bis zu 35 aufgeschlossene Kinder
• ein kinderfreundliches Haus mit guter Atmosphäre
• ein Konzept auf christlicher Basis, das Bewegung und Partizipation großschreibt
• eine interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
• persönlichen Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum
• Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• Vergütung nach BAT-KF mit der dazugehörenden zusätzlichen Altersversorgung
• 30 Tage Erholungsurlaub und zusätzlich 2 Regenerationstage im Kalenderjahr
Wir erwarten:
• Einen Berufsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, staatlich geprüfte/r Kinderpfleger*in
oder eine vergleichbare Ausbildung gemäß der Personalverordnung NRW
• Eigeninitiative und Selbständigkeit in der pädagogischen Arbeit in der Gruppe
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Eine wertschätzende, offene und empathische Haltung gegenüber allen Kindern
• Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem Förderbedarf
• Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
• Interesse an einer christlichen Wertevermittlung
Interessierte mit der erforderlichen Qualifikation senden bitte ihre schriftliche Bewerbung online an ig-kita@bonn-evangelisch.de
Für Nachfragen: Herr Niebergall (Pädagogischer Referent der IG & Fachberatung) – Tel.: 0228-6880341
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Kita-Fachkraft gesucht (30 – 35 Std.)
Unsere KiTa Regenbogen befindet sich auf dem Bonner Venusberg, direkt am Waldrand. In unserer KiTa spielen bisher täglich 27 Kinder von 3-6 Jahren. Träger ist die Evang. Auferstehungskirchengemeinde Bonn.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir unbefristet Erzieher/innen mit abgeschlossener Ausbildung.
Was wir bieten:
- Vergütung nach BAT-KF, zusätzlicher Altersversorgung (KZVK), 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage im Jahr.
- Mitarbeit in einem netten und motivierten Team
- Möglichkeiten und Freiheiten, individuelle Stärken auszuleben und in das Kitakonzept einzubringen.
- Naturnahe Pädagogik durch direkte Waldlage
- Nette Eltern und ein engagierter Förderverein
- Familiäre Atmosphäre
- Fachliche Unterstützung durch eine übergeordnete Fachberatung
- Enge Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und dem Träger
- Möglichkeiten zur Fortbildung
Was wir uns wünschen:
- Die aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags.
- Die Mitarbeit im Team und die Unterstützung der Kolleginnen bei der Umsetzung von Projekten, Ausflügen, etc.
- Die Umsetzung und Beteiligung an der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Einrichtung sowie die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen, die in den Kitaalltag integrierbar sind.
- Eine wertschätzende, partizipative Haltung gegenüber den Kindern
- Spaß und Kreativität bei der Arbeit mit den Kindern
- Verantwortungsbereitschaft und hohes Maß an Zuverlässigkeit
- Motivation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
- Aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit unseren Familien
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an die Leitung der Kindertagesstätte: l.steib@auferstehungskirche-bonn.de
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Interessengemeinschaft Evangelischer Tageseinrichtungen für Kinder in Bonn IG Kitas Bonn
WIR SUCHEN DICH! HILF MIT!
KITA-HELFER*IN GESUCHT (m/w/d)
Die evangelische Kindertagesstätte ARCHE in Bornheim-Sechtem sucht Deine Mitarbeit bis zu 30 Wochenstunden bei folgenden Aufgaben:
– Unterstützung des Kita-Personals bei der Einhaltung und Umsetzung von Hygieneregeln
– Aushelfen beim Küchendienst, z. B. Zubereiten von Essen, Tischdecken, Einkaufen, Reinigen
– Hilfe bei den Bring- und Abholzeiten der Kinder, Begleitung bei Ausflü-gen, Vorbereitung von Veranstaltungen
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein Einsatz zählt! Die Arbeit als Alltagshelfer*in (m/w/d) kannst Du Dir – je nach Tätigkeit – als Vorpraktikum für eine Ausbildung an einer Fachschule an-erkennen lassen.
Super sinnvoll! Neue Perspektive! Ausgezeichneter Job! Viel Abwechslung!
Adenauerallee 37
53113 Bonn
Tel.: 0228/6880-341
Fax: 0228/6880-9340
ig-kita@bonn-evangelisch.de